濟源延續實施一次性擴崗補助政策 企業每招用1人補助1000元
【資料圖】
8月28日,記者從示范區人力資源和社會保障局獲悉,濟源延續實施2023年一次性擴崗補助政策,企業每招用1人補助1000元。
實施范圍和補助標準是:對招用2023屆及離校兩年內未就業普通高校畢業生、登記失業的16至24歲青年,簽訂勞動合同并為其繳納失業、工傷、職工養老保險費1個月以上的企業,可按每招用1人補助1000元的標準發放一次性擴崗補助。政策執行到2023年12月底。
發放方式和辦理流程為:免申即享方式,失業保險經辦機構通過相關數據信息比對,確認參保人員身份符合政策享受條件,向企業發送信息并經其確認后,將一次性擴崗補助資金發放到用人企業對公賬戶;依申請方式,企業根據所招用的相關人員參保情況,可通過河南省社會保障崗上服務平臺或線下服務窗口申領辦理,失業保險經辦機構經過核實后在30日內辦結。
“實施一次性擴崗補助政策是促進高校畢業生等青年群體就業的重要舉措,將加速人員信息比對,向符合條件的企業推送相關數據,加快推進政策落實落地,力促高校畢業生和失業青年就業。”示范區人力資源和社會保障局社保中心相關負責人楊海東表示。
此外,符合補助條件人員,一人的就業參保信息和身份只能由一戶企業用于享受一次性擴崗補助,不能重復使用;一次性擴崗補助和一次性吸納就業補貼政策不能重復享受;在勞務派遣單位截滯留穩崗返還資金問題專項整治期間,勞務派遣單位暫不享受一次性擴崗補助政策。
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